職位名稱(chēng): | 管培生 | 招聘人數(shù): | 10人 |
工作性質(zhì): | 管理類(lèi) | 學(xué)歷要求: | 本科及以上 |
工作地區(qū): | 高青 | 招聘關(guān)鍵詞: | |
發(fā)布日期: | 2017-02-20 00:00:00 | 截止日期: | 0000-00-00 00:00:00 |
職位描述: |
為適應(yīng)集團(tuán)快速發(fā)展需要,儲(chǔ)備和培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)洹⑺刭|(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛、能力突出的管理、技術(shù),決定進(jìn)行第七批培訓(xùn)生招聘。具體事宜如下: 一、招聘條件 1. 男性,28周歲以下,全日制普通高校應(yīng)往屆本科學(xué)歷,高青戶(hù)籍。 2. 招聘名額10人(管理培訓(xùn)生和技術(shù)培訓(xùn)生各5人),管理培訓(xùn)生傾向于管理類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè),技術(shù)培訓(xùn)生傾向于食品發(fā)酵、生物工程、化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 二、選拔辦法 1. 理論考試。對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行理論知識(shí)測(cè)試。 2. 職業(yè)傾向測(cè)試。測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)和發(fā)展傾向。 3. 面試。對(duì)應(yīng)聘人員組織統(tǒng)一面試,重點(diǎn)測(cè)試面試人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。 4. 模擬實(shí)戰(zhàn)篩選。情景模擬測(cè)試測(cè)評(píng)應(yīng)聘者業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)水平、心理素質(zhì)、反應(yīng)能力和綜合管理能力。 三、薪酬福利及職位晉升 1. 被錄用人員,安排到相應(yīng)行政部門(mén)進(jìn)入半年實(shí)習(xí)期,月薪3200元。 2. 實(shí)習(xí)期滿(mǎn),考核合格者進(jìn)入半年見(jiàn)習(xí)期,月薪3400元。 3. 見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn),考核合格者進(jìn)入一年輪崗期,月薪3400元。 4. 輪崗期滿(mǎn),考核合格者晉升主管及以上職務(wù),執(zhí)行崗位工資,享受年終獎(jiǎng)勵(lì),年收入不低于五萬(wàn)元。 5. 公司提供高標(biāo)準(zhǔn)公寓,簽訂勞動(dòng)合同,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。 報(bào)名電話(huà): 18678164459 聯(lián)系人:宗經(jīng)理 |
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招聘關(guān)鍵詞: |